アメリカのスーパーマーケットでCEOが「従業員をよく扱いすぎ」という理由で解雇されたが25000人の従業員が団結してボイコットした結果、解任が取り消された話

＞解雇の本当の理由はお家争いです　　 よかった…「過度に良く扱った」として解雇されたCEOはいなかっｔ…建前でこの理由を出せるのはどっちみちよくないわ。

日本だと「他人に迷惑かけるな」で潰されそうな話。労働者が団結して経営陣を動かすパワーバランス、本来こうあるべき

“めちゃくちゃサムライ魂を感じる”理不尽する側だろ(´･_･`)日本の場合、連合も御用組合だから、むしろ越後屋的立ち位置だよね。勝共すなわち統一教会とズブズブだし

甘やかしてたからストライキなんて起こったんだな

そう言えば佐野ラーメン上手く行っているのかな？

ちょっといい話。

過半数株主が取締役をやめさすのに、理由なんて必要か？

日本では和を乱すというのが、そもそも抵抗があるし、裏切り者にはとにかくやり返すので、ストライキとか内部告発とかハードルが高い。

2017年にTV「アンビリーバブル」で放映されたらしくいろんな人がこの話を書いてるが、いつのことかを書いてるのはhttp://anothernewsstation.com/2017/11/10/supadeokottakiseki/ ぐらいか。ここではデモラスは2013年に解雇され翌年復帰と。

日本ではメンバーシップ化してしまった共産主義や社会主義は役に立たず、ユートピアにたどり着くには、資本家に対して労働者が資本主義で認められている法執行を面倒くさがるなと言われている気がする。

機関投資家が「株主に還元されるべき利益を不当に従業員の報酬に回している」と主張してCEOを解任する、みたいな話はありうるので、そういう話なのかと思った。

その後独裁的に振る舞いすぎて2025年に今度は実際に解雇されたみたいだけどね。スカッと系の美談の裏側ってそんなに単純じゃないことがほとんど

本当はお家争いで解雇なのか

ニコラス・ケイジ似だから彼を主演にして映画にすればいいのでは…！