男性管理職は娘が生まれると女性従業員の雇用を増やす傾向があるとの研究結果

企業や組織における男女平等を実現するには、従業員の採用や評価に責任を持つ管理職や経営陣の意識を変えることが必要不可欠です。アメリカやデンマークの研究チームが発表した論文では、男性管理職に娘が生まれると女性従業員の雇用が増え、女性の収入も増加...

nguyen-oi娘ができて初めて当事者意識を持つっていうのもなんとも味わい深い話だな

TakenokoGod徳仁聞いとるかー？

slkbyやはり人類は滅亡するべき

otologieだったら難局に陥らないような経営も求められるけどな。その場を乗り切るのは自己犠牲の精神だから。

saiidAIでいいのでは

smicho男親は娘が生まれると浮気しやすくなるとか、そういう話っぽくもあるけど。

mouseion女性差別化は男性が子育てに無関心な家庭に多いとか抜かした記事で今度は男性管理職に女性への理解が広がると突然その地位向上の最大の理解者になると聞くと何だかなぁ。女は感情で動くというがむしろ男の方でないか

hunglysheep1でも独身が増えていく社会なんだよな/娘が産まれると女性に下駄を履かせるのに躊躇しなくなる、のかな(それはそれで利己的に見える)/逆に男子が産まれた女性管理職の振る舞いは変わるのだろうか

docking765女性従業員が増えて何か良いことあったか？

chutaku0731無意識にしろ、意識的にしろ、間接的にでも自分の娘が就職しやすい、働きやすい環境にしたいと思うのは人情やろうな

racen出生主義者に人事権を与えるのは危険ですね

aox物心つく前に子宮を男性に移植しましょう